Консультационная поддержка
Предоставляем разъяснения по вопросам применения трудового законодательства.
Вам знакомы эти проблемы?
Невозможность самостоятельно оценить риски
Необходимость постоянно отслеживать изменения законодательства и перестраивать процессы соответственно
Работа с нетипичными ситуациями
Бизнес с нашими услугами
Автоматизированные процессы
Прозрачная отчетность
Четкий вектор развития
Рост прибыли
Деятельность в рамках закона
Мотивированные сотрудники
Бизнес без наших услуг
Лишние расходы
Отсутствие вектора развития
Много бумажной работы
Выгорание сотрудников
Стагнация
Высокая налоговая нагрузка
Что входит в стоимость услуг?
Оценка рисков
Выявляем возможные финансовые и операционные риски в кадровом делопроизводстве.
Консультирование
Консультируем по изменениям в трудовом законодательстве и организуем документооборот в соответствии с ним.
Работа с нетипичными случаями
Оказываем поддержку даже в самых сложных ситуациях и решаем нетипичные проблемы.
Что вы получите в результате?
Решим проблемы, связанные с кадровым делопроизводством, сэкономим время и деньги на содержании штатного кадровика.
-
Ответы на вопросы, касающиеся кадрового законодательства
-
Быстрое выполнение задач
-
Минимизация рисков
-
Снижение расходов
Гарантия результата
95% клиентов остаются довольны
Бесплатные консультации
в течение всего периода сотрудничества
Индивидуальные рекомендации
от лучших экспертов компании
Результаты нашей работы говорят сами за себя
Оставьте заявку на расчет стоимости вашего проекта cо скидкой
Почему работать с нами выгодно?
Мы сравнили ежемесячные затраты на штатного сотрудника cо стоимостью услуг Smart Consulting и занесли результаты в таблицу
Статья расхода
Штатный сотрудник
Команда на аутсорсе
Заработная плата
45 000
3 000
Налоги
9 345
0
Обучение сотрудников
4 000
0
Аренда
5 000
0
Годовая премия
3 750
0
Корпоративные мероприятия
1 676
0
ДМС
1 670
0
Лицензии Office
833
0
Итого
71 274
3 000
Ваша ежемесячная экономия
68 274
Не является публичной офертой. Расчет производится индивидуально по параметрам заказчика.
Мы продумали все этапы взаимодействия до мелочей
1
Первый этап.
Диагностика, направленная на выявление проблем. В ходе личной или онлайн-встречи обсуждаем имеющиеся в компании трудности, проводим SWOT-анализ, намечаем цели и сроки сотрудничества, а также желаемые результаты.
2
Второй этап.
Разработка решений. Предлагаем готовую стратегию развития и подробный план решения существующих проблем. Рассказываем об экспертах компании, которые будут работать над вашим проектом, гарантиях и выгоде, которую вы получите в перспективе.
3
Третий этап.
Внедрение решений. Реализация намеченного плана, запуск всех рабочих механизмов. Контроль на всех этапах работы. В ходе сотрудничества предоставляем подробную отчетность со всеми необходимыми данными.
4
Четвертый этап.
Оценка результатов. Анализ эффективности проделанной работы. Дальнейшие рекомендации по развитию бизнеса.
Вопрос-ответ
По каким вопросам вы консультируете?
К нам можно обратиться по любой проблеме, в том числе по сложным вопросам кадрового делопроизводства, увольнениям, сокращениям, переводам, происшествиям на работе и так далее.
Вы оказываете регулярную консультационную поддержку или проводите разовые консультации?
Мы работаем в обоих режимах, а также предлагаем услуги в рамках консультационного абонемента.
Консультируете ли вы, если в организации уже идет проверка или судебное разбирательство?
Да, наша команда подключается на любом этапе и решает вопрос комплексно и оперативно.
